“纳税服务之星”评选方案（标准版_RE35）致力于表彰在纳税服务岗位上表现卓越的个体，该方案以提升服务质量、提高工作效率、增强群众满意度为评选核心，旨在通过全面评估，选拔出纳税服务领域的杰出代表，以此激发税务队伍的整体服务水平，优化税收服务环境。

1. 评选宗旨
2. 参评对象
3. 评选准则
4. 评选流程
5. 荣誉与激励

打造纳税服务标杆——深度解析“纳税服务之星”评选方案

随着我国税收体系的不断完善和税收改革的深入推进，纳税服务在税收工作中的核心作用日益显现，为了全面提升纳税服务水平，激发税务人员的职业热情，树立纳税服务领域的先进典型，我们特制定了《“纳税服务之星”评选方案标准版_RE35》，以下是对该方案核心内容的详细剖析。

评选宗旨

《“纳税服务之星”评选方案标准版_RE35》的核心宗旨在于选拔纳税服务领域的杰出人才，以此激励全体税务人员追求卓越，以更高标准、更优质的服务态度，为纳税人提供卓越、高效、便捷的纳税服务，塑造税务部门的良好形象。

参评对象

本次评选活动面向各级税务机关的工作人员，包括但不限于以下岗位及其相关人员：

• 税务所所长、副所长；
• 税务干部；
• 税务管理员；
• 税收管理员；
• 税收宣传员；
• 税收咨询员；
• 税收征收员；
• 税收稽查员；
• 税收审计员；
• 税收政策研究与分析人员。

评选准则

评选标准涵盖以下六个维度：

1. 政治素质过硬：坚定理想信念，严守党的纪律，坚持廉洁自律。
2. 业务能力突出：精通税收法律法规和政策，具备高效的税收业务处理能力。
3. 服务态度优质：态度热情、周到细致，主动服务，善于沟通，有效解决纳税人问题。
4. 工作业绩显著：在纳税服务工作中取得显著成就，对提升服务水平和优化税收环境有突出贡献。
5. 创新能力突出：积极探索纳税服务的新模式和新方法，推动服务创新，提高服务效率。
6. 团队协作精神：具有优秀的团队协作能力，与同事共同完成任务，共同提升服务水平。

评选流程

评选流程如下：

1. 自我推荐：符合条件的税务人员根据评选准则，填写《“纳税服务之星”评选申报表》，提交至所在单位。
2. 单位推荐：各单位根据评选准则，对申报人员进行审核，推荐优秀个人参与评选。
3. 评选委员会评审：成立评选委员会，对各单位推荐的申报人员进行评审，确定入选名单。
4. 公示：对评选出的“纳税服务之星”进行公示，接受社会监督。
5. 结果公布：公示无异议后，正式公布评选结果，并对获奖者进行表彰。

荣誉与激励

评选出的“纳税服务之星”将享有以下荣誉与激励：

1. 表彰：颁发荣誉证书，并在全系统范围内进行宣传。
2. 奖励：给予一定的物质奖励，并在晋升、评优评先等方面给予优先考虑。

通过实施《“纳税服务之星”评选方案标准版_RE35》，我们期望税务人员以更加饱满的热情和务实的态度投身于纳税服务工作，为纳税人提供更优质、高效、便捷的服务，为我国税收事业的繁荣发展贡献力量。